请大家一起来看看这个复盘的观点，有助于理解问题的根源，先给三个关键要点吧：

1.郭金是对工作认真负责，严格要求自己，出现问题第一时间承担责任，给大家起到了示范作用，帮助改进了过程和提高了效率。

2.郭伟是我们工作中非常不容易单独遇到的人，他言辞诚恳，不容易让人记住他曾经说过的话。

3.还指出了一点动火违规的错误，强调主任接受表扬不太适合，应该给他说出来的机会，使得他有动力去更好地迎接未来的挑战。
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1. 郭金表现出色，认真负责，主动承担责任，对团队改进和效率提升有积极影响。
2. 郭伟言辞诚恳，但可能不容易让人记住他的发言，需加强表达以提高影响力。
3. 动火违规问题被指出，建议给予主任更多表达机会，以提升其动力和未来表现。
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