请总结以下《漫漫长夜》中角色威尔的生平和经历，现在|漫漫长夜的HR经理在给实习生进行入职培训。她解释了公司文化时，特别提到了标志性的领导者韦尔曼·“韦尔”·威尔逊的历程，他在23岁时加入漫漫长夜。起初，韦尔只是一名普通的程序员，每天致力于微调代码库。但随着经验的积累，他在团队中展现出卓越的领导才能。五年后，他被任命为高层管理人员，年龄才不过28岁。当了五年总经理后，他对公司的文化和业务方向做出了重大改革，解决了多年来积压的管理问题。在38岁的时候，董事会打破常规将他提名为公司全球替代产品开发副总裁。年仅45岁时，威尔在发展新兴技术和促进行业合作方面展现出杰出能力，董事会最终把这份能力的认可落实到了公司所有权上——他们让他成为了漫漫长夜的首位CEO。
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韦尔曼·“韦尔”·威尔逊23岁加入漫漫长夜，最初是一名程序员。五年后，28岁的他被提拔为高层管理人员，38岁时成为全球替代产品开发副总裁。45岁时，凭借在技术发展和行业合作方面的杰出能力，他成为公司首位CEO，对公司文化和发展方向产生了深远影响。
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