请总结以下对话。对话是由甲和乙围绕某个问题进行的讨论，要求总结在3句话以内，重心应在讨论的观点和给出解决方案上。

甲：最近我们公司遇到了一个棘手的问题，就是员工的工作效率低下，导致项目进度严重滞后。
乙：这个问题确实很严重，我曾经在其他公司也遇到过类似的情况。你们有没有尝试过给员工进行一些培训，提升他们的技能水平？
甲：我们之前做过一些基础培训，但是效果不明显。我感觉员工们的工作态度也有问题，很多人在工作中缺乏积极性。
乙：我理解你的困扰。除了培训，有没有考虑过加强员工之间的沟通和协作，建立更紧密的团队合作精神？
甲：这个倒是没怎么尝试，但是我们管理层在这方面的投入和激励机制也有待改进。
乙：我建议你们可以先从小范围试点，比如先从一个小团队开始，实施一些新的沟通和协作方式，然后看看效果。
甲：好主意，这个建议我很认可。今年我们将会着重调整这方面的策略，提升团队的整体协作能力和效率。
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甲和乙讨论了公司员工工作效率低下的问题，乙建议通过加强培训和团队合作来提升效率。最终，甲采纳了乙的建议，计划从小团队试点新的沟通协作方法以改善整体效率。
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