请总结以下文字：这是一份关于公司员工福利制度的调查报告。报告指出，员工对现有福利制度的满意度较低，主要原因包括福利种类单一、福利金额不足以及福利发放的不透明。调查还显示，员工普遍希望增加更多的健康福利选项，如健身房会员和心理咨询服务。此外，员工对福利制度的沟通和解释也提出了更高的要求，希望公司能够提供更多的培训和信息分享，以便更好地理解福利政策。
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这是一份关于公司员工福利制度的调查报告，报告显示员工对现有福利制度的满意度较低，主要原因包括福利种类单一、金额不足和发放不透明。员工希望增加健康福利选项，如健身房会员和心理咨询服务，并要求公司加强福利制度的沟通和解释，提供更多培训和信息分享。
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